没有上班的时候，朋友就讲单位的勾心斗角的事情。我觉的世界上没有那种人，他们整天上班不是忙死了，怎么有哪个心思！上班以后我就知道了，他们不是为工作上的事情而忙碌，而是等你和他们聊天，马上向领导那里去汇报新同事对领导的看法！过几天你看到领导的驴脸的时候，大家应该知道了，＂打小报告＂的诡计成功了．那我以后学乖了，不讲话了．但是，你们知道吗？不讲话也是错误呀！＂打小报告＂更是兴高采烈的去举报你，领导有开始拿我当典型了教育，说你不团结.......嗨！说也不行，不说更不行．我这才知道上班为什么都忙死了？＂打小报告＂是干什么工作都是累，说什么话都是节日！我真不知道他们是什么心态！

人人皆知小人之存在，人人又皆知小人之难辨。上到高高在上的大人物，下至芸芸平庸的老百姓;从百万富翁到口袋空空的穷汉;小人无时不在无处不在。当面正人君子，背面卑鄙小人;表面光明正在，暗地阴险狡诈，只要你稍有疏忽，就会落入小人的圈套。

小人的世界，千姿百态，在我印象中就有这样一些小人的行为：

1。溜须拍马，阿权附贵的小人

这样的小人主要表现在：瞄准目标，死心踏地巴结上司，揣摩上司的心里，满足上同的要求，见人说人话，见鬼说鬼话，揽于自己归功于上司。因为这世上喜欢别人拍马屁的少真是少之又少。无论是权还是贵，溜须拍马总免不了多些好。

解：对付这样的小人，古有言，量小非君子，无毒不丈夫，与其坐以待毙不如先发制人。遇到此情况就要分辨是非，创造时机，断然采取行动，当断不断，反受其乱。

2。打小报报告，恶意中伤的小人

这样的小人往往会先入为主，制造小道消息，搬弄是非，含沙射影，蛊惑人心。

解：俗话说，明枪易躲暗箭难防。遇此事，深思熟虑，戳穿虚假言辞，信任下属不为小人所迷惑。勤于沟通和善于总结，不给打小报告者阴谋机会！

3。挑拨离间，打击异己的小人

此人善长制造隐阱，玩他人于股掌之中，坐收渔翁之利;口蜜腹剑，使你掉以轻心，疏于防范。

解：宽容是一种美德，宽人是一各胸怀，也是一种力量，对付小人除针锋相对外，也可以以豁度的胸怀宽容处之。因为大人量，不会像小人一样斤斤计较。所谓"金无足赤，人无完人"，宁用有瑕拙的玉。也不用无瑕的石。其实这类人也有过人之处，在现实生活中没有缺点的不犯错误的人也实在不存在。人才是有其长也有其短的，而优点越突出的人往往缺点也越明显。如果一味吹毛求疵，那将什么人也用不着，最终一事无成，所以用人这人的态度也取决定作用。

4。假话连篇，谎话如山倒的小人

此人，众口可铄金，谎话变真言，说谎脸不红，行骗心安然，重复一万零一遍，方的变成圆的。

解：以其人之道还之其人之身，使其攻其不备，反攻自破！以谎试谎，揭穿小人的把戏。

5。花言巧语，能欺善骗的小人

这种人就是那种骗死不偿命，为了使钱到手，装神弄鬼的。他就觉得窝边草好吃，蒙熟人骗老乡，就是害你没商量，美色诱惑。

解：？？？

说了那么多小人的坏话，肯定有人会嘀咕，你就真那么清高。恕本人解释，写本文存属供大家参考，有用之而无不益！

对付小人，既要有一定的原则，还要有一定的策略和技巧。首先要居安思危，勤于检点，让小人无机可乘;其次是处表不惊，从容镇定，能以不变应万变;再者是胸有成竹，进退自如，进则必胜，一剑封喉，退则能忍，海阔天空。当然，君子无小人之心，俗话说的好，不做亏心事，不怕半夜鬼敲门。在处理小人之时，还是先想杨自己有没有犯过"小人"，若没有那你就妨点！